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股权激励行权条件设置如何影响长期估值?

在当今企业发展的舞台上,股权激励已成为一种广泛采用的激励机制,它旨在通过给予员工股权或股权相关权益,将员工的利益与企业的长期发展紧密结合,从而激发员工的积极性和创造力。而股权激励行权条件的设置,无疑是这一机制中至关重要的环节,它对企业的长期估值产生着深远而复杂的影响。股权激励行权条件通常包括业绩目标...
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